Nach rund 2 Jahren Corona hat sich auch im bürokratischen und manchmal eingestaubten Deutschland gezeigt: Es gibt mehr als nur ein Arbeitsmodell. Alternative Arbeitsmodelle sind die Zukunft unserer Arbeit: Selbstverwirklichung und Eigenverantwortung spielen eine immer größere Rolle, vor allem für jüngere Arbeitnehmer.
Vom Krankenhaus bis zum Handwerksbetrieb: Unsere norddeutschen Unternehmen zeigen verschiedene Ansätze „Neue Arbeit“ in drei unterschiedlichen Berufsfeldern zu etablieren und den Mensch in den Mittelpunkt zu stellen – Anlass für weitere norddeutsche Unternehmen nachzuziehen? Wir zeigen Vorbilder der modernen Arbeitswelt anhand von praktischen Beispielen.
Autorin: Laura Zimmermann